Uspješna 2024. godina za Valamar: Novi hoteli, veće plaće i razvoj turizma

Valamar je u 2024. godini ostvario dvoznamenkasti rast prihoda i operativne dobiti, usklađen s objavljenom strategijom poslovanja do 2026. godine. Prihodi su porasli za 12 %, dosegnuvši 417 milijuna eura, dok je operativna dobit iznosila 121 milijun eura, uz rast od 10 %. Rast je potaknula snažna potražnja s ključnih tržišta te prethodna ulaganja u razvoj portfelja i operativnu izvrsnost.

Valamar do 2026. godine planira dvoznamenkasti godišnji rast poslovanja i operativnu zaradu od 150 milijuna eura. Ciljani dividendni prinos iznosi oko 4 %, a isplata dividende ovisit će o poslovnim rezultatima i tržišnim uvjetima. Planirani prihod od 500 milijuna eura uključuje 50 % izvan glavne turističke sezone, pri čemu će dvije trećine dolaziti izravno od gostiju.

Ključni ciljevi uključuju poboljšanje uvjeta rada, s više od 50 % radnih mjesta s cjelogodišnjim primanjima i zadržavanje najmanje 70 % domicilnih djelatnika. Fokus ostaje na visokom zadovoljstvu gostiju te povećanju baze lojalnih gostiju na 1,6 milijuna, pri čemu trećinu čine povratnici. Također, Valamar planira do 2026. dosegnuti zlatnu razinu rejtinga ESG.

Početkom 2024. godine Valamar je započeo realizaciju najvećeg turističkog projekta u Hrvatskoj – izgradnju ljetovališta Pical 5* u Poreču. Investicija od 200 milijuna eura donijet će cjelogodišnji luksuzni turizam, otvoriti više od 700 radnih mjesta i značajno pridonijeti razvoju lokalne zajednice. Otvorenje hotela planirano je za početak 2026. godine.

U ljeto 2025. otvara se Arba Resort 4* na Rabu, koji će destinaciju pozicionirati kao vrhunsku obiteljsku lokaciju. Investicija će stvoriti 230 novih radnih mjesta i dodatno unaprijediti turističku ponudu otoka.

Valamar je 2024. godine nastavio s ulaganjima u zaposlenike i poboljšanjem radnih uvjeta. U 2025. godini plaće će porasti između 10 i 15 %, uključujući povećanje osnovice od najmanje 10 % i dodatna povećanja kroz korekciju koeficijenata.

U sklopu programa „Živi destinaciju“, lokalni djelatnici dobivaju dodatne financijske poticaje, dok program „Krov nad glavom“ osigurava subvencije za najam stana stalnim zaposlenicima. Stručne pozicije poput kuhara, konobara i recepcionara u vrhu sezone ostvarivat će primanja između 1.500 i 2.000 eura neto, dok će sobarice, pomoćni kuhari, pomoćni konobari i ostali operativni radnici primati između 1.000 i 1.400 eura neto.

Valamar je osmu godinu zaredom proglašen najpoželjnijim poslodavcem u turizmu te će u sezoni 2025. zapošljavati 8.500 djelatnika.